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武汉分公司社保代缴,武汉职工社保挂靠,代买武汉五险一金

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8月1日,人社部官网发布《法定年节JIA日等休JIA相关标准》,对包括休息日、法定节JIA日、年休JIA、探亲JIA、婚丧JIA五类休JIA标准予以明确。

人社部指出,休息休JIA时间是劳动者根据法律法规规定,在国家机关、社会团体、企业事业单位以及其他组织任职期间内,不必从事生产和工作而自行支配的时间。

不能实行统一工作时间的企事业单位可灵活安排休息日

有关休息日标准:休息日又称公休JIA日,是劳动者满一个工作周后的休息时间。劳动法第38条规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息1天。随着《国务院关于修改<国务院关于职工工作时间的规定>的决定》(国务院令第174号)的施行,我国职工的休息时间标准成为工作5天、休息2天。该决定同时规定,国家机关、事业单位实行统一的工作时间,星期六和星期日为周休息日;企业和不能实行国家规定的统一工作时间的事业单位,可以根据实际情况灵活安排周休息日。

全体公民JIA日可补JIA部分公民JIA日不补JIA

有关法定年节JIA日标准:法定年节JIA日是由国家法律、法规统一规定的用以开展纪念、庆祝活动的休息时间,也是劳动者休息时间的一种。

我国现行法定年节JIA日标准为11天。

全体公民放JIA的节日:新年,放JIA一天;春节,放JIA三天;清明节,放JIA一天;劳动节,放JIA一天;端午节,放JIA一天;中秋节,放JIA一天;国庆节,放JIA三天。

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